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联邦快递招聘

  联邦快递(中国)有限公司招聘
  联邦快递是世界上最大的快递运输公司之一,她为220个国家 快捷、可靠的服务。
  我们在快递行业的成功主要归功于我们的全体员工。我们也为员工营造一种良好的工作环境:鼓励他们不断变革创新,为我们的客户 最佳服务。我们关心员工的福利,肯定他们对公司的贡献。这些承诺都源于我们的企业哲学:员工-服务-利润。
  我们期待那些有志成为成功团队一员,工作态度主动积极、具有奉献精神的人士加盟联邦快递,并致力于为我们的客户 超值卓越的服务。 加入联邦快递,与这个世界上最大的快递企业在中国共同发展!
  城市部门职位工作职责校园招聘职位要求
  人力资源部
  人力资源部服务代表
  HR Service Agent处理从内部客户和外部人员处得到的疑问, 及时和准确的 ;履行为发展人力资源项目的所有管理职责,以使联邦快递公司成为雇员的最佳选择为目标来确保流畅的人力资源操作。
  本科或同等
  人力资源或行政管理专业
  具有客户导向意识
  武汉客服部
  客户联络代表 (国内/国际)
  Customer Contact Agent处理客户需求及取派件相关的业务咨询,积极推广公司的产品和服务,解答相关问题,以实现客户满意度和收益的最大化。 本科或同等 专业不限 客户服务技巧及以客户为导向武汉财务部助理
  结算员
  Invoicing Agent I在管理和指导下,处理顾客结算/现金应用/信用控制和应收账款的业务,回答顾客的询问和解决问题,维护、更新 和信息以确保及时结算,加快顾客付款流程,增加顾客满意度。
  本科或同等
  财务相关专业
  具有客户导向意识
  市场部助理
  业务分析师/收入管理
  Assoc Business Analyst / Revenue Management开发和执行联邦快递的收入和收益率战术和策略,从而完成公司目标以及亚太收入管理目标,其中包括通过价格和生产量管理提高收益率和收益最大化。
  财务,经济,市场分析及相关分析专业本科 宏观/微观经济和财务原理? 市场原理/技术策略(市场研究,生产管理) 了解计算机 库或信息系统开发数量/ 分析能力简历请发送至: dxpe_recruit@fedex.com

-联邦快递招聘递送员(司机)-职位要求 取派包裹。以达到服务承诺和最大化客户满意度为目标,当使所有操作的,保险的和安全政策,程序和流程一致时 有效的分拣和运送服务,支持客户的任何关于服
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-联系电话:
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